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「基本的に善良な方が多いため、会社としては比較的自由で ...
「全社的に真面目な方が多く、仕事に積極的に取り組まれて ...
「今は多少変化しているかもしれないが、民間にしては縦割り ...
「全体には、仕事に厳しく人に優しくする文化のある会社で ...
「実質、プロジェクト次第なので、しにくいと思います ...
「よく組織図が変わり、変革の意思が感じられる。... アイネス ...
「業務の特性上プライベートの時間を全く確保できなかった ...
「入社を決めた理由:人がとにかくよかった。公共的な仕事を ...
「大変おせわになりました!... アイネス OpenWork
「会社の将来性が不安になったため。既存のビジネスで数字が ...
「社員定着が発展の礎... アイネス OpenWork
「入社を決めた理由: 独立系SIerで広い業界のシステムに ...
「社長が日立系列からの天下りであり、生え抜きでないため愛 ...
「成長していると実感できないため。SESとして客先に常駐 ...
「この企業でのキャリアアップは考えていません。管理職に ...
「古い企業体質、なので難しかった記憶です。... アイネス ...
「強み: 良くも悪くもIT業界としては古式ゆかしい日本企業 ...
「入社を決めた理由: 一部上場企業のため 都心に本社を構え ...
アイネス [公共システム部門、システムエンジニア、新卒 ...
「入社を決めた理由: 公共として安定した基盤があったから ...
「将来の経営のビジョンなどを社員にもう少し共有してほしい ...
「デジタルトランスフォーメーションに携わる仕事をしたかっ ...
「育休などがあり、働きやすいとは思う。... アイネス OpenWork
「安定の大企業の感じです。... アイネス OpenWork
「将来性があまり高くないこと。やはり他の大手のシステム ...
アイネス [SE、新卒入社、男性、在籍3年未満、現職(回答時 ...
「社員のモチベーションを高く保つために、何か対策をすべき ...
「強み: 大きいプロジェクトを持っている... アイネス ...
「各部署の職務分掌、機能の見直しがまず第一歩だと感じます ...
「入社を決めた理由: さまざまな業界のシステム開発が ...
アイネス [大阪支社、新卒入社、男性、在籍3年未満、退社 ...
アイネス 会社紹介 2024年版
「トップダウン、上司は上役のイエスマン... アイネス OpenWork
「強み: 公共事業や金融、産業といった幅広い顧客に ...
「入社を決めた理由: 穏やかで優しい人が多い社風。IT未経験 ...
「成長・キャリア開発: 情報処理技術者試験へのウエイトが ...
「自治体関係の税金や給与などの基幹系システムの計算業務を ...
「成長・キャリア開発: Udemyに会社で登録しているので ...
「成長・キャリア開発: 会社全体として保守開発や導入が ...
「研修は定期的に受講しなければなりませんが、あまり意味の ...
「成長・キャリア開発: udemyでいくつも講座を無料で受講 ...
「強み: 公共分野(自治体)に対して、事業歴が長く自社 ...
【デジタルサイネージ事例】LEDビジョン オフィス「株式 ...
「働きがい: 部署による。 全体的に古い技術の運用と保守が ...
「組織としての課題が多い。俗人化している業務が多く、場合 ...
「強み: 古くから自治体へシステム導入しており、顧客の ...
「育児休暇、産前産後休暇などあります。 またフレックス ...
「働きがい: 営業だが日本の企業なので、やってもやらなく ...
「部門により別会社といわれるくらい仕事のやり方がことなる ...
「あまりにも平坦過ぎる仕事だったので、辞めました。もっと ...
「性別にかかわらず同様の視点から評価を受けていたと思うが ...
「働きがい: 自治体や金融など、ある程度大きい規模の ...
「働きがい:お客様、同僚に感謝されたこと。また、公共系の ...
「旧日本的で安定志向。良くも悪くもずっと変わらない ...
「給与制度の特徴: 給与制度: 賞与は手厚いが基本給は国内 ...
「非常にバランスが良いと思います。ボトムアップもで上層部 ...
「給与・賞与・昇給等について: 給与は新人にしては多く ...
「SEなので客先常駐が多い。 客先での仕事の与えられ方にも ...
「基本的にはパワハラのようなものはなく、働きやすい環境だ ...
「働きがい: 客先常駐だったので、クライアントと一緒の ...
「先進的な技術を追いかけたり、新しい事業分野を開拓したり ...
「やはり、良くも悪くも変化をしないところ。 自分の ...
「女性は時短勤務している方が多く働きやすいと思う ...
「入社を決めた理由: 独立系のIT企業で、一人当たりの利益率 ...
「成長・キャリア開発: 客先常駐のSES業界なので新卒には ...
「お客様目線の立場でシステム開発に携わるのが難しいので ...
「入社を決めた理由: 独立系SIerだったこと 「入社理由の ...
「いちおう、上場企業であるため、組織体制、文化はしっかり ...
「女性はとても働きやすいです。 時短勤務が必ずでき、周り ...
「入社を決めた理由: 複数の会社の面接を受け、この面接官 ...
「働きがい: プライム案件が多いので、顧客と直接やって ...
「年収:430万円 給与制度の特徴: 給与制度: 給与自体は ...
「入社を決めた理由: 大学の時からプログラミングをして ...
「働きがい: さまざまなプロジェクトに駆り出され、新しい ...
「入社を決めた理由: 東証一部上場企業であり、システム ...
「働きがい: 入社すれば理系、文系の区別無く、扱われると ...
「組織の変更が多い。短いと1年ごとに組織が変わることが ...
「契約終了のため... アイネス OpenWork
「私が働いていた部署は調整が効きやすく、自由に休むことが ...
「強み: 事業範囲が広いこと。 今までに築き上げてきた信頼 ...
「年収:500万円 年収内訳(基本給:300万円、残業代:84万 ...
「開発の部長・課長職の30代前半への若返り。会社の成長と ...
「入社を決めた理由: 大学で情報工学を選考していたので ...
「昔からの年功序列式... アイネス OpenWork
「かなり調整しやすかったです。残業もないし、夜勤もないし ...
「部署により有給の取りやすさが異なる印象。忙しい時期は ...
「強み: 公共、金融、民間向けと幅広く部署があるため ...
「残業が多い。 しかも部署内で残業を奨励する風潮があるの ...
「年収:500万円 年収内訳(基本給:276万円、残業代:96万 ...
「年収:580万円... アイネス OpenWork
「品質に対する意識が高く、しっかりとした開発プロセスを ...
「給与、待遇。... アイネス OpenWork
「プライベートとのバランスは仕事が多忙だったため、調整し ...
「年収:550万円 年収内訳(基本給:300万円、残業代:120 ...
「強み: 成長ができる 新卒の踏み台企業としてちょうどいい ...
「案件状況に仕事が左右されるため、自分の成長が止まって ...
「年収:580万円 給与制度の特徴: 給与制度: 評価制度は ...
【株式会社アイネス】会社紹介動画 〈北海道札幌市・建設 ...
アイネス株式会社の株急騰の理由は? - AI-Driven Investments ...

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